Nors tinkamą sveikatos ir saugos kontrolę darbo vietose privalo užtikrinti darbdaviai, tačiau siekiant užtikrinti darbuotojams visapusiškai saugias ir sveikatai nekenksmingas sąlygas, būtų naudinga konsultuotis su darbuotojais ir jų atstovais saugai ir sveikatai.
Kaip atliekamas darbas ir koks yra jo poveikis darbuotojams, žino darbuotojai kiekvieną darbo dieną atliekantys šiuos darbus. Praktika rodo, jog įmonėse, kuriose darbuotojai aktyviai prisideda prie saugos ir sveikatos užtikrinimo, profesinės rizikos vertinimo - nelaimingų atsitikimų darbe dažnai būna mažiau.
Darbdavių ir darbuotojų bendradarbiavimas efektyviau padeda sudaryti saugias ir sveikatai nekenksmingas darbo sąlygas, ypač:
- nustatant vietas, kuriose darbuotojai gali būti veikiami profesinės rizikos veiksnių;
- užtikrinat įmonėje darbuotojų saugos ir sveikatos teisės aktų reikalavimų vykdymą ir kontrolę;
- siekiant dirbti saugiai ir sveikai.
Bendravimas su darbuotojais ar jų atstovais padės darbdaviams ne tik įgyvendinti savo pareigą darbuotojų saugos ir sveikatos srityje bet ir pasiekti didesnio produktyvumo, veiksmingumo ir kokybės.
Darbuotojų atstovas saugai ir sveikatai – įmonės darbuotojų kolektyvo susirinkime išrinktas darbuotojas, kuriam suteikiami įgaliojimai atstovauti įmonės, padalinio, pamainos darbuotojų interesams saugos ir sveikatos srityje. Tai darbuotojų padėjėjas, palaikant ryšius tiek su darbdaviu, tiek su darbuotojų atstovais. Svarbu tai, kad darbuotojai kuo aktyviau palaikytų darbuotojų atstovą saugai ir sveikatai. Darbuotojai visuomet gali kreiptis į atstovą, jei mano, kad darbo aplinkoje kažkas negerai, kad dirbama ne saugiai.
Darbuotojų atstovų saugai ir sveikatai rinkimai
Rinkti darbuotojų atstovą saugai ir sveikatai, atstovaujantį darbuotojų interesus darbo saugos ir sveikatos srityje, yra darbuotojų teisė ir pareiga. Balsavimo teisę turi visi darbuotojai. Darbuotojų saugos ir sveikatos atstovu siūlytina rinkti darbuotoją, turintį autoritetą įmonės ar padalinio darbuotojų kolektyve bei gerai išmanantį darbuotojų saugos ir sveikatos sritį.
Darbuotojų atstovų saugai ir sveikatai rinkimus organizuoja darbuotojų atstovai, vadovaujantis Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo (toliau – Įstatymas) 13 straipsniu.
Jeigu įmonėje nėra darbuotojų atstovų, darbuotojų atstovų saugai ir sveikatai rinkimus įmonės darbuotojų kolektyvo susirinkime organizuoja darbdavys.
Darbuotojų atstovavimas
Jeigu įmonėje yra daugiau kaip vienas darbuotojų atstovas saugai ir sveikatai, vienas iš jų 2 renkamas vyresniuoju darbuotojų atstovu saugai ir sveikatai ir koordinuoja visų įmonės darbuotojų atstovų saugai ir sveikatai veiklą. Duomenys apie darbuotojų atstovus saugai ir sveikatai bei darbuotojų saugos ir sveikatos komiteto narius turi būti paskelbti viešai visiems įmonės darbuotojams.
Darbuotojų atstovai saugai ir sveikatai dirba kolektyve kartu su kitais darbuotojais, todėl saugos ir sveikatos politikos įmonėje įgyvendinimo sėkmė tiesiogiai priklauso nuo:
- atstovų dalyvavimo vertinant profesinę riziką darbo vietose ir aiškinant darbuotojams priemonių, mažinančių profesinę riziką, naudojimo būtinybę (ypač asmeninių apsaugos priemonių);
- operatyviai pateikiamos informacijos darbuotojams ir vadovams apie kilusius ar gresiančius jiems pavojus;
- darbuotojų nuomonių apie darbuotojų saugos ir sveikatos būklę darbo vietose apibendrinimas ir teikimas įmonės aukščiausio lygio vadovams.
Straipsnis laukia autoriaus
Straipsnis „“ dar kuriamas. Nespėjame rašyti :) Turite atitinkamos patirties? Parašykite šitą straipsnį, o mūsų redaktoriai jį patikrins ir patvirtins. Kodėl man naudinga rašyti? Kaip parašyti straipsnį?Redaguoti straipsnį
Susiję straipsniai
Resursai
10 aktyviausių autorių :
Vienijame geriausius apskaitos ir mokesčių specialistus ir kviečiame būti enciklopedijos autoriumi! Taip padidinsite savo ir savo įmonės ar įstaigos žinomumą verslo bendruomenėje!Kodėl man naudinga rašyti?